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    薪酬福利

    ①薪酬:底薪 + 加班费(平时加班1.5倍,周末加班2倍);
    ②奖金:优秀建议奖、月绩效奖、年度绩效奖、个人年度优秀奖等;
    ③食宿:公司为全体员工提供伙食、住宿福利(住宿配有空调、热水器等设施);
    ④假期:享有各法定假日(有薪假);
    ⑤补贴:每月生活用品补贴、生日宴会等;
    ⑥保险:为员工办理社会保险;
    ⑦其他:平时聚餐、旅游、重要节日补贴等,公司经常组织文体娱乐活动(配有篮球场、乒乓球台、羽毛球等娱乐健身设施)。
    ⑧每年度根据员工能力、表现、工作业绩和潜能的发挥等,遵循“能者上庸者下”的原则对员工薪资、职位等进行评核,以激励优秀员工与公司持续稳健成长。